小散配资新修订的陕西省实施工会法办法7月1日起施行 外卖骑手有了更多权益保障

小散配资新修订的陕西省实施工会法办法7月1日起施行外卖骑手有了更多权益保障

陕西日报记者王姿颐小散配资

7月1日，新修订的《陕西省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》开始施行，为新就业形态劳动者权益保障筑牢法治之盾。

《办法》明确，县级以上总工会推动平台企业、平台用工合作企业按照国家规定建立工会组织，积极吸纳新就业形态劳动者加入工会。

“我希望有越来越多的政策法规关注外卖骑手群体，保障我们的权益。”6月26日，“蓝骑士”冯天雷说，“加入西安市碑林区蓝骑士配送行业联合工会的3年里，我感受到了工会的关怀，明白了工会‘娘家人’这个称呼的含义。”

“蓝骑士”是“饿了么”平台外卖骑手的昵称。以外卖骑手为代表的新就业形态劳动者权益保障一直是热点话题。目前小散配资小散配资，陕西有35.8万名新就业形态劳动者加入工会。

5月28日，新修订的《办法》在省十四届人大常委会第十六次会议上表决通过。

“近年来，我省新就业形态劳动者不断增多，通过立法保障其合法权益刻不容缓。”省人大法制委员会副主任委员景耀平介绍，此次修订针对我省工会工作的薄弱环节进行补充完善，以适应工会工作新形势新要求，体现地方特色，提高可操作性。《办法》中增加了工会和政府部门及相关单位督促相关行业、平台企业科学确定新就业形态劳动者、灵活就业劳动者的工作量、劳动强度等内容。

根据《办法》，工会可以依法组织新就业形态劳动者与平台企业、平台用工合作企业就劳动合同或者书面协议签订、进入退出平台、订单和收益分配、奖励与违约责任等事项开展协商。

目前，蓝骑士配送行业联合工会通过积极组织“蓝骑士圆桌会”，面对面听取骑手对绩效考核、奖惩制度、福利保障、职业发展等方面的建议和诉求。

“我们一直在摸索针对新就业形态劳动者的工会工作，《办法》的出台为我们进一步明确了工作方向。”碑林区蓝骑士配送行业联合工会主席刘嵩琪说，“我们将投入更多精力关注骑手的权益保障和成长发展，大力弘扬劳动精神，让全社会看到骑手群体积极向上的精神面貌。”

面向新就业形态劳动者的工会工作，需要着眼小处，细致到“一餐一饭”“小事小情”。

2024年年底，中华全国总工会联合“饿了么”平台推出了面向新就业形态劳动者的普惠项目——工会“爱新餐”，降低新就业形态劳动者用餐成本。“爱新餐”西安站通过与平台企业、行业协会、连锁餐饮企业等多方合作，为新就业形态劳动者推出了专享餐品，平均每餐价格不超过10元，外卖骑手、网约车司机等都可以享受这项福利。

2023年春节，在一次“微心愿”征集活动中，碑林区蓝骑士配送行业联合工会副主席姜婷发现，外卖骑手写下的心愿多数是关于家庭、孩子的。其中一个心愿引起了她的注意：“想要一双女孩的运动鞋”。活动当天，当工会把运动鞋送到这位骑手手上时，他的脸上除了惊喜，还有感动。那一刻，姜婷觉得，只要用心，总能走进骑手的心里。

工会能提供给外卖骑手的，除了关心和福利，还有荣誉。

在2024年第八届全国职工职业技能大赛决赛网约配送员赛中，“蓝骑士”冯天雷获得单项第三名的好成绩。“工会组织的比赛给了我们展示自己职业技能的机会。”冯天雷说。不仅如此，他在2023年就荣获“西安市劳动模范”称号，目前还是平台“优选战队”队长。

记者了解到小散配资，目前，陕西各地蓝骑士配送行业联合工会、美团外卖工会、网络直播行业联合工会等新就业形态工会相继成立。省交通运输厅针对网约车司机、货车司机等新就业形态劳动者，创新建会模式，2024年以来推动多家平台企业首次在西北地区成立工会组织，各级交通工会新发展货车司机会员2.5万人、网约车司机会员2767人。

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